France Air Recrutement
Qui sommes-nous ?
-
Année de fondation 1960
-
Chiffre d'affaires 116 Millions d'euros
-
Collaborateurs 501 – 1000
-
Politique de télétravail Partiel possible
-
Ancienneté moyenne 10 ans
-
Moyenne d'âge 39 ans
-
Index de parité 78 / 100
-
Répartition H/F 70% - 30%
Présentation
“ A travers notre management bienveillant, nous apportons une attention particulière au développement et à l’épanouissement de nos collaborateurs en incarnant le programme « Growing Together », un programme impulsé par le Groupe Airvance, auquel nous appartenons. ”France Air : une entreprise où il faut bon respirer. Expert de la Qualité d’Air Intérieur, nous concevons et distribuons depuis 60 ans des produits et solutions de ventilation, pour traiter, purifier, réchauffer et rafraîchir notre air intérieur.
Perspectives d'évolution :
3 types de mobilités possibles au sein de France Air et du groupe : géographique, horizontale et verticale pour permettre à nos équipes de grandir et s'épanouir. L'an dernier : 44% de nos postes ont été pourvus par une mobilité interne.
Nos engagements RSE :
Chez France Air et en lien avec notre activité, nous avons à cœur de développer, ajuster nos produits et activités, infrastructures et favoriser nos environnements de travail plus écologiques où il fait bon de travailler et respirer : " Breathe together ".
Rituels et évènements :
Convention force de vente, séminaire managers, team building... sont organisés tout au long de l'année, pour déployer et mettre en oeuvre la stratégie, et créer du lien pour assurer une belle collaboration inter-équipes. Et après l'effort le réconfort ! Nous disposons d'un calendrier d'animations.
Raisons de nous rejoindre
-
13 à 16 jours de RTT par an
-
CSE dynamique
-
Politique de télétravail - jusqu'à 6 jours par mois
-
Conciergerie d'entreprise (sport, fruits, dépôt colis, entretien)
-
Evènements conviviaux tout au long de l'année
-
Nombreuses possibilités d'évolution au sein du groupe
Notre processus de recrutement
-
Préqualification téléphonique avec notre chargé de recrutement
-
1er entretien avec le manager + le chargé de recrutement
-
2ème entretien avec la RRH ou le Responsable du service
-
Envoi de la promesse d’embauche si le candidat est retenu
18 offres d'emploi chez France Air
Technico Commercial Sédentaire H/F
17 mars 2024
Acheteur en Alternance H/F
12 mars 2024
Technicien de Maintenance SAV Sédentaire H/F
11 mars 2024
Chef - Cheffe de Produit Marketing Solutions de Ventilation en Cuisines Professionnelles H/F
11 mars 2024
Chef de Produit CVC Hydraulique Aéraulique Thermodynamique H/F
8 mars 2024
Technico Commercial Itinérant H/F
6 mars 2024
Technico Commercial Sédentaire H/F
Technico Commercial Sédentaire H/F
Ingénieur d'Affaires Sale Propre Industrielle - Bloc Opératoire H/F
Graphiste Catalogue H/F
Responsable ADV et Relation Clients H/F
Technicien SAV H/F
Chargé de Clientèle H/F
Chargé de Clientèle H/F
Chargé de Prescription H/F
Responsable Contrôle Financier H/F
Technico Commercial Sédentaire H/F
Technico Commercial Sédentaire H/F
Technicien de Maintenance SAV Sédentaire H/F
Assistant ADV H/F
Chargé de Prescription H/F
Chef de Produit H/F
Technico Commercial Sédentaire H/F
Technico Commercial Sédentaire H/F
Technico Commercial Sédentaire H/F
Technico Commercial Sédentaire H/F
Postuler auprès d'entreprises en France
Carrière chez France Air par Ville
- France Air Beynost
- France Air Bordeaux
- France Air Toulouse
- France Air Rennes
- France Air Nantes
- France Air Lille
- France Air Strasbourg
- France Air Paris
Postuler chez France Air par Métier
- Technico-commercial sédentaire France Air
- Chef de produit France Air
- Responsable de contrôle financier France Air
- Chef de projet marketing France Air
- Magasinier France Air
- Assistante ADV France Air
- Ingénieur d'affaires France Air
- Ingénieur système et réseau France Air