Chef de Projet AMOA H/F

Poste

Notre client, spécialiste en assurances de personnes - santé & prévoyance, recherche sur son site de Romorantin (41) un Chef de Projet AMOA H/F.

Missions :
1) Renforcement de l'activité de pilotage de projets :
- Instruction du besoin & pilotage de projets.
- Gestion & pilotage Méthodes et process.
2) Pilotage et mise en oeuvre de solutions.

Activités principales :
1) Instruction du besoin & pilotage de projets :
A partir des Expressions de Besoin (CDC, fiches de demande de mise en gestion, demandes métiers...) émanant des commerciaux, clients, assureurs et métiers internes :
- Structure le besoin en adéquation avec les exigences du système d'information.
- Point d'entrée obligatoire des demandes de mise en gestion.
- Rédaction et/ou amendement des cahiers des charges.
- Validations des spécifications fonctionnelles générales ou détaillées.
- Pilote, organise et anime les activités qui lui sont confiées (instances, ressources...).
- Prend toutes décisions sur son périmètre de responsabilités et aide aux décisions clés du projet (engagement budgétaire, phases et jalons) en proposant Le Scénario ou une synthèse sur les scénarii possibles.
- Planifie et pilote les projets et leurs évolutions au regard des objectifs de l'entreprise.
- Délai, choix de solutions.
- En coordination avec l'ensemble des acteurs.
- Coordonne et centralise les actions de l'ensemble des entités de gestion internes à l'entreprise (utilisateurs, métiers...informatique) dans le cadre du projet.
- Instruit le déploiement métier (mises en production, planning général...).
- Assure la communication du projet en lien avec tous les services concernés.
- Effectue le reporting des projets auprès de sa hiérarchie et soumet les propositions nécessitant un arbitrage.
2) Gestion et pilotage méthodes et process :
- Maintient et pérennise le référentiel des méthodes et process de l'entreprise.
- Elabore, rédige et adapte les process et procédures de l'Entreprise en s'appuyant sur les compétences métiers.
- Veille à la bonne adéquation entre ce référentiel et les pratiques de l'entreprise.

Profil recherché

Profil :
Compétences requises :
Savoir-faire :
- Connaissances des pratiques liées aux métiers du courtage en assurances santé/prévoyance.
- Connaissance indispensable fonctionnelle de la Protection Sociale (obligatoire et complémentaire).
- La bureautique (traitement de texte, tableur Excel et bases de données).
- Les applicatifs « gestion de la demande » (workflow).

Expertise dans le domaine fonctionnel métier.
Chef de projet maîtrise d'ouvrage.

37 heures hebdomadaires.
11 jours de RTT/an.
Tickets restaurant.
Couverture santé et prévoyance
Participation (à partir de 3 mois d'ancienneté).

Informations complémentaires

Salaire : Sur 13, 5 mois.

Publié le 09/11/2016
Réf : CPAMOA.41.JPC/1152322/8069

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