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Entreprises qui recrutent

Verlingue organise une soirée recrutement "Plus haut" à Marseille

Par • Publié le • Modifié le

Verlingue, le courtier en Assurances des entreprises, une nouvelle soirée "Plus haut, plus vite, plus Verlingue" est organisée à Marseille le 18 février prochain. De 18h30 à 21h30, ses équipes seront présentes pour accueillir et recruter de nouveaux talents.

En 2011, Verlingue annonçait le recrutement de 450 collaborateurs à l'horizon 2015 afin d'accompagner son fort développement. Son objectif en 2014 est de recruter 70 nouveaux talents. "Pour atteindre cet objectif ambitieux, une campagne Marque Employeur a été déployée et des soirées recrutement 'Plus haut' ont été lancées. Elles sont le reflet de notre culture qui se résume en quelques mots : do business, respect people, have fun" explique Astrid Sirven, Responsable Développement RH.
Sept soirées ont déjà été organisées à Paris, Lille, Lyon et Quimper. Un succès puisqu'elles ont attiré 800 candidats et ont ainsi contribué au recrutement des 250 nouveaux talents depuis 2011. "Après une année 2013 marquée par une forte croissance et malgré la crise, Verlingue poursuit avec 70 embauches prévues en 2014" précise Éric Maumy, Directeur Général. 

Un lieu unique d'échange entre candidats et dirigeants de l'entreprise 
Le 18 février 2014, une nouvelle soirée est organisée à Marseille, axe stratégique de développement pour Verlingue. L'entreprise s'y est implantée en 2013 pour lancer son activité sur la région Provence-Alpes-Côte d'Azur. Au cours de cette soirée seront présentés les activités de l'entreprise et les postes à pourvoir sur toute la France (Aix-en-Provence, Lyon, Paris, Toulouse, Strasbourg, Mulhouse, Dijon, Lille, Nantes, Rennes, Vannes et Quimper). 
Verlingue recrute des profils de tous horizons pour des fonctions commerciales et dans les métiers du consulting, du management, de l'assistanat technique ou commercial, en gestion, en informatique, en ressources humaines... 
Les candidats pourront échanger dans une ambiance conviviale et passer un entretien pour parler de leur parcours. "Cette soirée constitue un véritable accélérateur pour se faire connaître" estime Astrid Sirven.

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