Entreprises qui recrutent

Chaque jour, des milliers d'entreprises recrutent sur notre site. Elles vous proposent de nombreuses offres d'emploi et tentent d'attirer des candidats pour compléter leurs équipes. Mais les connaissez-vous vraiment ? Pour répondre de manière pertinente à une offre, il est important de personnaliser sa candidature. Choisir avec attention les postes que vous visez vous permettra aussi d'avoir plus de chances d'être sélectionné. Pour mieux connaître les sociétés auxquelles vous postulez, nous vous proposons chaque semaine des interviews de responsables RH, des témoignages de collaborateur ou l'actualité des entreprises. Une bonne manière d'adapter vos candidatures et de mieux connaître vos futurs contacts. Vous pourrez vous tenir informé des opportunités à venir, des types de profils recherchés et de la culture d'entreprise de ces recruteurs potentiels. Ce type d'informations est crucial dans votre recherche d'emploi, ne la négligez et partez à la découverte des acteurs de l'économie de votre région !

LIDL, 6e recruteur français, ambitionne de devenir un employeur de premier plan

LIDL, 6e recruteur français, ambitionne de devenir un employeur de premier plan

L’enseigne, qui compte aujourd’hui 25 000 collaborateurs en France et 1 500 magasins, a initié l’un des plus grands virages stratégiques en 2012 en faisant le choix de repositionner son concept commercial et de se lancer dans la conquête d’une nouvelle clientèle. Un choix stratégique qui s’accompagne par la refonte de la politique RH de l’entreprise. Le point avec François Leroux, DRH de LIDL France depuis 4 ans, qui mène tambours battants les changements depuis son arrivée afin de faire de l’enseigne un employeur de référence.

PwC poursuit sa transformation digitale et ses recrutements en 2017

PwC poursuit sa transformation digitale et ses recrutements en 2017

Fort de sa croissance, le groupe PwC prévoit de recruter 1700 nouveaux collaborateurs cette année. Le leader mondial du conseil et de l’audit poursuit la diversification de son offre de services et sa stratégie d’innovation en recrutant des experts en digital, en data analytics et  en cybersécurité, ainsi que des spécialistes de l’audit. Qu’ils soient stagiaires, jeunes diplômés ou encore profils expérimentés, PwC recherche avant tout des personnalités prêtes à relever de nouveaux défis.

PwC lance un escape game virtuel pour attirer les candidats

PwC lance un escape game virtuel pour attirer les candidats

Pour attirer les candidats, PwC lance un jeu en ligne. Out of the box reprend les codes de l’escape game, ce jeu particulièrement populaire chez les jeunes. Le cabinet d’audit prévoit de recruter 1700 personnes en 2017 et souhaite attirer les étudiants et les jeunes diplômés.

Würth France, l’entreprise qui rime avec passion de la vente !

Würth France, l’entreprise qui rime avec passion de la vente !

Würth France, leader de la vente de produits de fixation et d’assemblage et d’une multitude de services complémentaires au service des professionnels, fête l’année prochaine ses 50 ans de présence en France. L’occasion de faire le point avec Anne Riff, Responsable du Service Recrutement et Développement RH, sur les perspectives emploi qu’offre l’entreprise.

Le 17 novembre, Fed Supply organise le premier « Supply Talents Day ». Inscrivez-vous !

Le 17 novembre, Fed Supply organise le premier « Supply Talents Day ». Inscrivez-vous !

Le 17 novembre 2016, Fed Supply, cabinet français de recrutement spécialisé, organise la première édition de son « Supply Talents Day ». Vous êtes un professionnel de la logistique, des approvisionnements, de la gestion des stocks, du planning, ou encore prévisionniste des ventes ? Vous êtes à la recherche d’un nouveau poste ? Vous êtes disponible le 17 novembre pour un entretien vidéo de 30 minutes depuis votre ordinateur ou votre smartphone ? Inscrivez-vous dès maintenant !

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